Junior Field Application Engineer (m/w/d)
zur Verstärkung unseres dynamischen Teams in Shenzhen. In dieser Funktion sind Sie die technische Brücke zwischen unseren Sensoriklösungen und unseren Kunden. Sie unterstützen die Produktintegration, Anwendungsentwicklung und Systemoptimierung in einer Vielzahl von Branchen, darunter Haushaltsgeräte, Industrieautomation, Automobil und IoT.
Hauptaufgaben / Hauptverantwortlichkeiten
- Arbeiten Sie eng mit dem Vertriebs- und Marketingteam zusammen, um die Sensorprodukte von Sciosense bei Kunden zu bewerben.
- Beraten Sie Ihre Kunden bei der Entwicklung von Hardware-Leiterplatten und der mechanischen Integration von Sciosense-Sensoren.
- Unterstützen Sie Kunden bei der Fehlersuche, dem Testen und der Leistungsoptimierung von Sciosense-Sensorlösungen.
- Beteiligen Sie sich an der Analyse der Kundenanforderungen, um maßgeschneiderte technische Lösungen anzubieten und geeignete Produkte zu empfehlen.
- Verstehen Sie die Anwendungsfälle Ihrer Kunden und liefern Sie hochwertigen technischen Support und Produktschulungen.
- Erstellen und pflegen Sie Anwendungshinweise, technische Dokumentation und Produkthandbücher.
Qualifikationen und Fertigkeiten
- Bachelor-Abschluss oder höher in Elektrotechnik oder einer verwandten Disziplin.
- Erfahrung mit sensorbezogenen Anwendungen (z.B. Haushaltsgeräte, Industrie, Automobil oder IoT).
- Beherrschen Sie C, C++, Python und sind Sie mit eingebetteten MCU-Entwicklungsumgebungen vertraut.
- Solides Verständnis von Sensorschnittstellen (I2C, SPI, UART, ADC) und Signalverarbeitungskonzepten.
- Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten für technische Diskussionen mit Kunden.
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- 3-5 Jahre Erfahrung als Field Application Engineer oder im technischen Support vor dem Verkauf sind von Vorteil.
- Bereitschaft zu Reisen, um Kunden vor Ort zu unterstützen.
- Eine proaktive Einstellung, ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und ausgezeichnete Teamfähigkeit.
Sind Sie daran interessiert,
in unser Team aufzunehmen?
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf mit Motivationsschreiben und Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an careers@site_e630c2cf-27d3-4c5a-b919-0364804054fd.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an unsere Personalleiterin Edith Euler, Tel. +49 173 1919 003
